miércoles, 3 de octubre de 2007

ensayo sobre " SUELDOS DIGNOS "

¿Sueldos indignos o sin mas opción?

Para comenzar este ensayo debo decir que como opinión propia, pienso que el sueldo mínimo actual se puede dividir en dos ámbitos negativos.
El primero y principal es que este es bajo, o mas específicamente, es insuficiente para autoabastecerse, este no alcanza para paliar ni siquiera los gastos comunes que una persona individual e independiente pueda tener, no alcanza para darse lujos en el caso de que alguien quiera hacerlo, ni mucho menos para sustentar a otro mas, las cantidades de las que se están hablando no cubren las necesidades de una familia, este es incapaz de satisfacer a una persona.
Tomándolo desde el otro punto de vista se puede decir que es un poco injusto, ya que si comparamos a un profesional que estudio cinco años aproximadamente para obtener su titulo, el cual debería servirle para ganar un sueldo digno, con una persona que solo pudo terminar con sus estudios de enseñanza media y que por razones de trabajo se encuentran en la misma situación, ejerciendo en un trabajo forzado y ganando lo mismo...
¿ Es justo realmente que un profesional gane lo mismo que un individuo que no tuvo estudios superiores? ¿ Es ético?
Yo pienso que no, además siento que hoy día en Chile no se están tomando en cuenta los distintos tipos de esfuerzo que pueda tener un trabajador, sabiendo que hay personas que ganan sustento por su rendimiento físico, y otras, en el caso de un profesional, por su rendimiento intelectual, por lo mismo, creo que estos últimos deberían ser evaluados y asalariados de mejor forma, ya que a mi parecer siento que el esfuerzo intelectual es el que lleva a grandes inventos y descubrimientos, y gracias a ello, se va disminuyendo en cantidad la necesidad de tener personal que realice actividades con un esfuerzo físico, ya que gracias a los intelectuales, los inventos y las maquinas estos ya están siendo reemplazados, sin embargo, subir los sueldos es lamentablemente imposible ya que también hay que ser realistas, porque hay algunas empresas que si se sube excesivamente el salario mínimo, no van a poder competir, y lo que se esta tratando es que haya más trabajo, de mejor calidad y que haya más bienestar en Chile.

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